Aquest curs de Gestió per competències i desenvolupament de les persones te com a objectiu aportar als participants els conceptes necessaris per aplicar d’una forma pràctica la gestió per competències, necessària per realitzar l’avaluació de l’acompliment, com una estratègia per captar i retenir el talent a l’organització.

Els coneixements a adquirir en aquest curs de l’àmbit de gestió empresarial son:

1. Quines són les bases per la gestió del talent en les organitzacions.
2. El cicle de la gestió de les persones.
3. Etapes pel desenvolupament del talent:
- Capacitats
- Compromís
- Acció
4. Estratègies de captació del talent.
5. Estratègies de fidelització del talent
6. Creixement de la persona en el lloc de treball.
7. Com treballar les competències en l’àmbit laboral.
8. Avaluació dels elements competencials de la persona.
9. Definició de les competències bàsiques o transversals.
10. Definició de les competències específiques de cada lloc de treball.
11. Diccionari de competències.
12. Metodologia 360º
13. Casos pràctics.